Російські компанії планують привезти трудових мігрантів із Непалу, В’єтнаму та Бангладеш на довгострокові контракти через кадровий дефіцит. Раніше Росія користувалася міграцією з країн СНД, але тепер конкуренцію складають Туреччина та країни Близького Сходу. Також російські компанії активно наймають трудових мігрантів з Індії. Зараз у Росії рекордно низьке безробіття, що призвело до складнощів у залученні кадрів для бізнесу. Влада спрямовує зусилля на залучення інших трудових резервів, таких як пенсіонери, неповнолітні та інші. Спеціалісти вважають, що дефіцит робочих рук буде відчутний ще довго через структурні зміни в економіці.